四川省經濟和信息化委員會辦公室
關于做好2014-2015年度中小企業(yè)經營管理領軍人才培訓的通知
各市（州）經濟和信息化委員會：
為貫徹落實《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》和《國務院關于進一步支持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》（國發(fā)〔2012〕14號），深入實施企業(yè)經營管理人才素質提升工程，提高中小企業(yè)經營管理水平。按照《工業(yè)和信息化部辦公廳關于做好2014-2015年度中小企業(yè)經營管理領軍人才培訓工作的通知》（工信廳企業(yè)函〔2014〕462號 ），我委和四川大學共同開展中小企業(yè)經營管理領軍人才培訓工作（以下簡稱領軍人才培訓），2014-2015年度計劃培訓50-70人?，F(xiàn)將有關事項通知如下。
一、培訓意義及目的
利用10年時間實施企業(yè)經營管理人才素質提升工程，開展中小企業(yè)經營管理領軍人才培訓，著力培養(yǎng)造就一批具有戰(zhàn)略眼光、開拓精神、創(chuàng)新能力、社會責任感的企業(yè)經營管理領軍人才，使其整體素質進一步提升，結構進一步優(yōu)化，高層次人才隊伍不斷壯大；培育一批具有顯著發(fā)展優(yōu)勢和國際競爭力的領軍型中小企業(yè)；建立和完善政府引導、優(yōu)質培訓資源廣泛參與的中小企業(yè)經營管理人才培訓體系，逐步健全助推中小企業(yè)轉型升級和創(chuàng)新發(fā)展的引領服務機制。
二、培訓對象及條件
領軍人才培訓對象為成長性良好、創(chuàng)新能力強和容納就業(yè)能力強、在本區(qū)域或本行業(yè)中處于龍頭骨干地位的中小企業(yè)高層管理者，以及具有發(fā)展?jié)撡|的創(chuàng)業(yè)型中小企業(yè)的企業(yè)家。培訓對象應具備下列條件：
（一）中小企業(yè)高層管理者，擔任企業(yè)法人代表、董事長或總經理等主要領導職務，年齡在50周歲以下，具有專科及以上學歷或者具備同等學力，從事企業(yè)綜合管理工作3年以上或承擔科研團隊帶頭人。
（二）所屬企業(yè)年度營業(yè)額、利潤總額、市場份額等指標保持穩(wěn)定增長，處于本行業(yè)、本區(qū)域領先地位或符合發(fā)展前景。
（三）本人或所屬企業(yè)對所在行業(yè)做出過突出貢獻，為所在地區(qū)產業(yè)集群的龍頭企業(yè)，或屬于地區(qū)重點扶持產業(yè)的企業(yè)，或具有快速成長性和可持續(xù)發(fā)展前景的企業(yè)。
（四）本人及所屬企業(yè)具有良好的公眾形象，能自覺承擔社會責任。
三、培訓模式及內容
領軍人才培訓實行集中培訓與學習實踐相結合、課堂教學與應用研究相結合的方式，通過建立學習、研究、實踐、交流平臺，系統(tǒng)學習知識，強化能力建設，全面培養(yǎng)和提升學員的綜合素質。
（一）培訓時間。每期集中培訓周期為1年，10年內每年可參加一定天數(shù)的復訓。學員通過加入全國領軍企業(yè)家聯(lián)誼會的方式終身享受領軍人才公共服務平臺的服務，參加系列領軍活動。2014-2015年度培訓班開班時間為2014年底至2015年初，具體時間另行通知。
（二）培訓機構。四川大學商學院負責具體的教學組織工作。
（三）培訓方式。 培訓由集中培訓和跟蹤管理兩部分組成。集中培訓采取課堂教學與專題講座、課堂互動與專題研討、實地參觀考察、境外培訓、網絡信息交流等方式進行，每月集中培訓1次，每次2天（周六、周日）。集中培訓結束即進入跟蹤管理階段，學員以在職自學為主。培訓機構為學員配備導師，定期對學員學習心得、實踐應用報告、業(yè)績報告、專業(yè)論文、案例研究報告、調研報告等進行指導、分析。同時，建立領軍人才信息庫、學員檔案和跟蹤評價體系，對優(yōu)秀的領軍人才聘請擔任企業(yè)經營管理人才素質提升工程授課專家，擴
大成果共享。
大成果共享。
（四）培訓內容。 培訓內容圍繞中小企業(yè)經營管理的重點領域和薄弱環(huán)節(jié)，提高中小企業(yè)現(xiàn)代經營管理水平和企業(yè)競爭力，加強兩化融合及信息化案例、行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、產業(yè)政策等方面進行科學的、系統(tǒng)的設計。
（五）證書頒發(fā)。完成學習任務后，由工信部頒發(fā)“中小企業(yè)經營管理領軍人才培訓結業(yè)證書”及四川大學頒發(fā)“中小企業(yè)經營管理領軍人才高級研修班”結業(yè)證書。
四、培訓經費
培訓費用由國家補貼和學員自籌兩部分組成。申請國家補貼10000元/人，由國家財政劃拔給培訓機構，學員自籌22800元。由于名額有限，請學員確定報名后及時將自籌學費匯入戶名：四川大學，開戶行：工商銀行芷泉支行四川大學分理處，賬號：44022 17009 00894 4562，并及時將交費信息回傳告知。最終以交費為準，名額滿員后不得增補。學員在校培訓期間的食宿、交通、集體活動等相關費用自理。中小企業(yè)經營管理領軍人才培養(yǎng)經費實行專項管理，專款專用。
五、申報及審批
各市（州）經濟和信息化委根據上述有關要求，選拔和推薦優(yōu)秀企業(yè)家參訓。成都市推薦人員不少于10人、其他各市（州）推薦人員不少于4人，請于2014年10月25日前以市（州）為單位將參加2014-2015年度培訓人員的推薦材料（含《領軍人才學員推薦名冊》、《領軍人才學員選拔表》、公司營業(yè)執(zhí)照或職務證明復印件、身份證復印件、6張2寸證件照）原件及電子版報省經濟和信息化委教育培訓處。經我委初審核、工信部審批后，通知符合條件的人員參加培訓。第一、二期已參加領軍人才培訓班的學員不再推薦。
有關具體情況請登錄工信部領軍人才網（http://leader.miitec.cn）、四川省經濟和信息化委員會外網（http://www.scjm.gov.cn）、四川大學商學院EDP中心網站（http://edp.scu.edu.cn）查詢。
六、有關要求
（一）各市（州）要高度重視，廣泛宣傳，切實把領軍人才培訓工作作為關心支持和為中小企業(yè)服務的實際舉措，作為提高中小企業(yè)素質，促進中小企業(yè)加快轉變發(fā)展方式和結構升級的有效手段。同時，各市（州）要建立領軍人才選送機制，確定專人和機構負責此項工作，要堅持標準，認真選拔，積極推薦。
（二）推薦人員經工信部批準后要按時參訓，認真學習，全面提高，在推動企業(yè)更好更快發(fā)展中發(fā)揮重要作用。
七、聯(lián)系方式
省經濟和信息化委教育培訓處
聯(lián)系人：秦瑤、張軍
電 話：028-86262842、86266205
傳 真：028-86266205
郵 箱：scsjxwjypxc@126.com。
附件：1. 領軍人才學員推薦名冊
2. 領軍人才學員選拔表
四川省經濟和信息化委員會辦公室
2014年9月1日
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